Diagnostic systémique de votre établissement
Évaluez la performance et les potentiels d’amélioration de votre structure de santé en 10 minutes. Un diagnostic complet basé sur 6 dimensions stratégiques.
10 minutes
Un formulaire court et pertinent pour un diagnostic complet de votre performance
Rapport visuel
Un graphique radar professionnel montrant vos forces et domaines à développer
Recommandations
Des pistes d’amélioration concrètes et immédiatement actionnables
6 dimensions stratégiques
1. Gouvernance & Management
Rôles clairs, instances décisionnelles, projet d'établissement et dynamique de pilotage
2. RH & Qualité
Turnover, formation, qualité de vie au travail et management formalisé
3.Finances & économiques
Visibilité financière, gisements d'économies, trésorerie et pilotage
4. Achats, immobilier et logistique
État des bâtiments, achats optimisés, énergie et maintenance
5. SI & Cybersecurité
Infrastructure IT, sécurité des données, interopérabilité et continuité
6. Positionnement & Coopérations
Stratégie claire, partenariats formalisés et visibilité territoriale
Votre parcours en 4 étapes
Du diagnostic à l’action en quelques minutes
1 Remplir
- Répondez à 24 questions sur vos pratiques de management et opérationnelles
2. Analyser
- Recevez instantanément un rapport détaillé avec graphique radar
3. Comprendre
- Identifiez vos 3 domaines prioritaires d'amélioration
4. Agir
- Planifiez une discussion avec notre équipe pour un audit approfondi
Pourquoi réaliser ce diagnostic ?
Une compréhension claire pour progresser
Valorisez ce qui fonctionne bien et utilisez-le comme fondation pour la suite
Sachez précisément sur quels domaines investir vos efforts en priorité
Une base de référence pour mesurer vos progrès au fil du temps
Un diagnostic objectif qui mobilise les équipes autour du changement
